为贯彻落实行业干部人才工作会议精神，进一步加强行业重点人才队伍建设，充分发挥优秀技能人才的示范作用，大力弘扬精益求精的工匠精神，8月16日，国家烟草专卖局、中国烟草总公司印发通知，认定73名同志为首批烟草行业高技能带头人，珠纤公司电仪维修部系统工程师涂如松名列其中。
涂如松同志自1996年进入公司后，长期从事仪表、自动化系统工作，敬业精业，刻苦钻研，敢于创新，解决了一批技术难题，积极发挥学术带头和专业引领作用，曾获得多项行业领先的创新成果，多次被评为公司“优秀员工”“优秀基层管理人员”“优秀共产党员”。他参与的《醋酸纤维丝束制造节能减排技术研究与应用项目》项目，获国家烟草专卖局科技进步三等奖；参与的《绿色高效丙酮回收工艺技术研发与应用》项目，获2019年度广东省优秀科技成果奖、创新珠海科技进步一等奖、中国烟草总公司科技进步三等奖；主持的《摆丝机优化控制》等三个项目，均获得珠纤公司创新项目三等奖；自主研发的多项技术获得了多项发明专利，并已运用于公司丝束生产控制过程。此外，他多次参与醋纤行业技能鉴定培训教材的编制工作，并于2022年入选烟草行业科技领军人才和学科带头人评审委员会专家库。
涂如松同志被认定为首批烟草行业高技能带头人，既是对其本人技术技能水平和业务能力的认可，也是对公司科技创新工作和高技能人才培养工作的肯定。公司全体员工要以高技能带头人为榜样，持续提高业务能力和技能水平，爱岗敬业、努力成才。公司将以此为契机，进一步营造爱才惜才用才的良好氛围，努力培养打造高素质技能人才队伍，为公司高质量发展提供强有力的人才支撑。
