9月27日至29日，珠纤公司按照企业体系一体化管理规划，首次开展质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系、测量管理体系、信息化和工业化融合管理体系等五体系联合外审，组织华夏认证中心有限公司、中启计量体系认证中心广东分中心、广州赛宝认证中心服务有限公司等九位专家进行审核。
联合外审专家对公司管理工作给予了高度评价，认为公司体系管理标准规范、成效显著，并结合公司体系运行现状，从质量保证、设备管理、风险管控、测量管理等方面提出了改进建议。经过为期三天的审核，公司顺利获得相关体系的再认证注册推荐。
公司总经理王军对联合外审专家组为帮助公司持续提升体系管理水平而付出的辛勤努力表示感谢。王总指出，公司近年来基于“质量变革、效率变革、文化变革”三大变革推动企业高质量发展。质量变革是以“零缺陷”管理为抓手，要求一次性把事情做对，确保工作符合相关要求，抓好标准化体系管理就是践行“零缺陷”；效率变革要求通过流程优化、精益管理等方式提高效率，本次组织开展五体系联合外审就是践行效率变革的直接表现；文化变革强调核心价值引领下的一致性行为，要求全员日常工作表现高度符合公司管理要求，开展标准化体系外审是检验内部一致性行为的“试金石”；各部门要以本次五体系联合外审为契机，以问题为导向，对照各项标准进行改进，持续提升公司经营管理水平。
